Teambuilding Offsite München
Vom Reibungsverlust
zum gemeinsamen Flow
Vergesst klassische Teamevents.
Wir verlassen den Konferenzraum und gehen dorthin, wo Feedback unbestechlich ist. Schafft ein Zusammenspiel, das nicht nur auf dem Papier existiert, sondern im Sturm blind harmoniert.
Teambuilding das nachwirkt
Warum Bowling euer Team nicht rettet.
Bowling war nett, der Escape Room kreativ – aber spüren Sie die Veränderung noch am nächsten Montag?
Statt der x-ten Murmelbahn oder dem hundertsten Kletterevent wartet hier ein Erlebnis, das tiefer ansetzt. Denn was viele Events verpassen: Sie schaffen zwar schöne Momente, aber ohne direktes Nacharbeiten bleibt im Alltag alles beim Alten. Das Teamfoto verstaubt, während die alten Konflikte weiter Energie fressen.
Wir machen es anders:
Nicht nur einmal. Sondern so, dass Veränderungsfähigkeit Teil Ihrer Kultur wird – damit Sie auch dann im Flow bleiben, wenn der Wind sich dreht.
Aber Achtung: Nebenwirkungen nicht ausgeschlossen. Es könnte sein, dass sich wirklich etwas bewegt – im Team und in den Köpfen.
Zusammenspiel von Kopf und Herz
Zwei Hebel, eine Wirkung: Wir verbinden wissenschaftliche Präzision mit unbestechlicher Erfahrung.
Das emotionale Erleben:
600 kg unbestechliches Feedback
Warum ich mit Pferden arbeite? Weil sie nicht auf Titel reagieren, sondern auf echte Präsenz.
Was passiert: In angeleiteten Einzel- und Teamübungen mit den Pferden verlassen wir die Ebene der Worte. Pferde spüren Inkongruenz sofort – wenn also die äußere Ansage nicht mit der inneren Haltung übereinstimmt, spiegeln sie das wertfrei, aber messerscharf. Wir decken so in Minuten auf, was in Ihrem Miteinander gut funktioniert und an welchen Stellen es im Getriebe knirscht.
Der Prozess: Nach jeder Übung folgt eine moderierte Reflexionsrunde. Hier verbinden wir das Erlebte mit praxisnahem Hintergrundwissen aus der Systemik. Sie erkennen Ihre Muster nicht nur, Sie verändern sie direkt vor Ort: Durch gezieltes Ausprobieren an den richtigen Stellschrauben erfahren Sie sofort, wie eine neue innere Haltung eine völlig neue Teamdynamik erzeugt.
Echte Selbsterkenntnis:
Ein tiefes Bewusstsein für die eigene Wirkung auf andere.
Was Sie mitnehmen:
Verankerte Erfahrung:
Eine Erkenntnis, die körperlich erlebt wurde, geht unter die Haut – und bleibt im Kopf.
Team-Resonanz:
Die Fähigkeit, Spannungen frühzeitig wahrzunehmen und zu lösen.
Was Sie mitnehmen:
Klarheit statt Vermutung:
Ein valides Bild der Team-Dynamik jenseits von Bauchgefühlen.
Konfliktprävention:
Verständnis für die „andere Seite“, das Reibungsverluste minimiert.
Strategische Agilität:
Die Basis, um Veränderung nicht nur zu ertragen, sondern aktiv und werteorientiert zu gestalten.
Werte, die bewegen:
Die wissenschaftliche Matrix Ihres Erfolgs
Nachhaltige Veränderung beginnt dort, wo unsere Entscheidungen getroffen werden: bei unseren Werten.
Was passiert: Hinter jedem Konflikt und jeder Höchstleistung stecken unsere inneren Antreiber. Mit der wertebasierten Analyse von Profile Dynamics® machen wir dieses unsichtbare Geflecht sichtbar – ganz ohne klassisches Schubladendenken. Wir zeigen auf, welche Motivstrukturen Ihr Team prägen und wo Potenziale bisher ungenutzt bleiben oder Reibungsverluste entstehen.
Die Brücke zur Praxis: Die Theorie bleibt bei uns nicht im Seminarraum. Wir nehmen die Ergebnisse der Analyse direkt mit auf die Koppel: Wir testen im lebendigen Zusammenspiel mit den Pferden, wie sich Ihre individuellen Stärken im Team-Alltag ergänzen können. Wie fühlt es sich an, die Führung abzugeben? Wie reagiert das System, wenn wir uns auf ein anderes Wertesystem einlassen?
Ihr ROI: Ergebnisse, die über den Tag hinaus wirken.
Steigerung der psychologischen Sicherheit
Bessere Konflikt-Resilienz
Höhere Agilität in Veränderungen
Spürbare Kulturentwicklung
Zielorientierte Kommunikation
Ihre Kursrichtung –
Worauf wir den Fokus legen.
Welches Thema hilft Ihrem Team jetzt am meisten weiter?
Navigation im Sturm:
Speziell für Führungsteams. Wir arbeiten an der gemeinsamen Führungskultur und der Wirkung nach innen und außen.
Fels in der Brandung:
Fokus auf Kommunikation, Konfliktlösung und Resilienz. Wir klären Unausgesprochenes und machen Sie manövrierfähig für schwierige Zeiten.
Kurs auf Vertrauen:
Ideal für Teams im Umbruch oder nach personellen Wechseln. Wir stärken die psychologische Sicherheit & schaffen ein neues Wir-Gefühl.
Die neue Choreografie:
Fokus auf Vision und Kultur. Wir übersetzen Ihre Unternehmenswerte in lebendiges Handeln und klare Rollenverteilung.
„Sagt ihr, was ihr denkt, oder denkt ihr es nur?“
Wir gehen über reines „Sender-Empfänger-Modell“ hinaus. Mit den Pferden machen wir nonverbale Kommunikation und die unbewussten Signale im Team sichtbar. Sie lernen, wie Sie einen Raum schaffen, in dem sich jeder traut, Ideen und Fehler offen anzusprechen – die Basis für echte Innovation.
Fressen ungeklärte Spannungen Ihre produktive Energie?
Konflikte sind oft wertvolle Wegweiser, wenn man sie lesen kann. Wir nutzen die Werteanalyse, um die Wurzeln von Reibungsverlusten zu verstehen, und das Coaching mit den Pferden, um auch unter hohem Druck gelassen und lösungsorientiert zu bleiben.
Sind Sie bereit für den nächsten Kurswechsel?
Agilität ist kein Prozess, sondern eine Haltung. Auf der Koppel trainieren wir die Fähigkeit, schnell auf unvorhersehbare Situationen (das Verhalten der Pferde) zu reagieren. Sie lernen, wie Sie als Team manövrierfähig bleiben, auch wenn der Plan sich ändert.
Haben Sie ein gemeinsames „Warum“ oder nur ein gemeinsames Büro?
Mit Profile Dynamics® machen wir das unsichtbare Werte-Geflecht Ihres Teams sichtbar. Wir klären, welche Motive Sie antreiben und wie Sie eine Kultur schaffen, die nicht nur auf Hochglanzbroschüren steht, sondern von jedem Einzelnen im Alltag gelebt wird.
Sitzen alle am richtigen Platz im Boot?
Oft knirscht es, weil Rollen nicht zu den natürlichen Talenten passen. Wir identifizieren die individuellen „Superkräfte“ in Ihrem Team. Sie lernen, wie Sie sich so ergänzen, dass das Ganze mehr wird als die Summe seiner Teile – für eine effiziente und freudvolle Zusammenarbeit.
Wissen Sie alle, welchen Hafen Sie gerade ansteuern?
Wer das Ziel nicht kennt, für den ist kein Wind der richtige. Wir erarbeiten ein klares Bild Ihrer Zukunft. In der Arbeit mit den Pferden setzen wir diese Vision direkt in Bewegung und testen, wie viel Zugkraft Ihre Ziele wirklich entfalten.
Ihre Investition in ein starkes Zusammenspiel
Ihr Team – Ihr Format
Jedes Team ist anders. Deshalb gibt es bei mir keine fertigen Pakete von der Stange, sondern Optionen zur Orientierung, die wir flexibel anpassen können: auch halbtägig, mehrtägig, mit Follow-Up Workshop oder an einem Ort Ihrer Wahl.
Gerne unterstütze ich Sie dabei, im Rahmen Ihres Budgets genau das richtige Setting zu finden – individuell und passgenau.
TeamInsight
€3100
Das Fundament: Team-Offsite für 12 Personen im Münchner Umland – perfekt erreichbar und doch weit genug weg vom Alltag für echte Veränderung.
FullShift
€4900
Nachhaltigkeit durch Nachbearbeitung im Einzelcoaching für 6 Personen
* Full Service: Location, Pferde-Honorare, Versicherung, Catering sowie Foto- & Videoprotokoll Ihrer Erkenntnisse sind im Honorar inbegriffen (zzgl Mwst)
Bereit für Ihre neue Team-Choreografie?
Ein Team-Offsite ist eine Investition in Ihre Zukunft. Ob Sie gerade einen Kurswechsel planen, nach einem Sturm wieder zusammenfinden wollen oder einfach die nächste Stufe Ihrer Zusammenarbeit erreichen möchten: Wir schaffen den Raum dafür.
Ihr Outdoor-Erlebnis vor den Toren Münchens wartet. Lassen Sie uns in einem kurzen Gespräch klären, wo Sie gerade stehen und wie wir Ihre individuelle Choreographie für das Teambuilding gestalten.
Unverbindlich, klärend & inspirierend