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Profile Dynamics Muenchen

Veränderung beginnt bei Ihnen – Agile Leadership Training mit Pferden

- Übernehmen Sie die Führung in Zeiten des Wandels -

Ihre Firma wird agil und Sie fragen sich, wie Ihre Führungsrolle in Zukunft aussehen wird? Welche Aufgaben Ihnen zufallen und wie die Zusammenarbeit mit ScrumMaster und ProductOwner funktioniert? Wie sich Ihr Team verhalten wird und was es von Ihnen erwartet?

Dann stellen Sie sich vor, Sie laufen dem Change voraus, anstatt hinterher zu hinken. Sie kennen die Theorie & Praxis unterschiedlichster agiler Methoden und wissen, wann welche am besten passt. Sie haben das agile Mindset verinnerlicht und kennen genug psychologische Hintergründe, um Ihr Team in der Veränderung zu unterstützen. Sie kennen neue Tools, die auch in einem agilen Umfeld herausragende Ergebnisse liefern.

 

Das hört sich für Sie gut an?
Dann dann sind Sie hier im pferdegestützten Agile Leadership Training  für innovative Führungskräfte genau richtig

- Starten Sie mit Leichtigkeit in Ihre neue Führungsrolle -

Sie haben endlich die langersehnte Führungsrolle bekommen und sind unheimlich stolz darauf? Aber zugleich verunsichert, wie Sie die Rolle am besten ausfüllen sollen? Denn bisher haben Sie weder in Ihrem technischen Studium noch im Berufsleben etwas darüber gelernt – und kennen nur das, was Sie selbst erlebt haben?

Stellen Sie sich vor: Ihr umfangreiches Wissen und die richtigen Tools sichern Ihnen den bestmöglichen Start. Mit Hintergrundwissen über Psychologie und Mindset verstehen Sie die Probleme und Wünsche Ihrer Mitarbeitenden besser. Von Anfang an wissen Sie, wie Sie Ihr Team für sich gewinnen, Konflikte lösen und Performance steigern.

Wenn Sie denken: „Wie soll ich das nebenbei schaffen?“ – keine Sorge: Es geht leichter, als Sie denken. Lesen Sie einfach unten weiter.

Klassische Command & Control Management Methoden sind nicht mehr zeitgemäß. In unserer modernen VUCA Welt brauchen Sie andere Methoden, um zum Einen gute Ergebnisse zu liefern und zum Anderen Ihre hoch-qualifizierten Mitarbeiter nicht zu verlieren, die Sie ja genau wegen ihres Wissen, Könnens und ihrer Erfahrung mühsam eingestellt haben

Pferdegestuetztes Agile Leadership Training München

Damit Sie aus Ihrem Team durch Ihren innovativen Führungsstil die beste Performance heraus holen, finden Sie in diesem Training:

  • Handlungssicherheit in jeder Situation

    Zahlreiche Videos, die Sie sich im eigenen Tempo anschauen können, mit reichlich Wissen und Tools rund um moderne & klassische Führungsmethoden und wie sie in welchen Situation anzuwenden sind

  • Menschen und Beweggründe besser verstehen

    Hintergrundwissen über Psychologie und Mindset für einen intuitiven, leichteren Umgang auch mit anspruchsvollen Menschen. Denn nur mit einer hilfreichen innerlichen Haltung sind Tools und Wissen auch effektiv

  • Auswirkungen von Führungsstilen live erleben

    Last but not Least zwei spannende Live Tage mit Pferd nähe München, in denen das theoretische Wissen erlebbar wird und Sie im geschützten Rahmen unter Gleichgesinnten erste Sicherheit erlangen - der Moment der Ihren Blickwinkel für immer verändert

  • Ihren eigenen Stil entwickeln statt Schema F

    Regelmäßige Live-Calls mit mir, um all Ihre Fragen zu klären, ebenso wie Peergruppenarbeit für den Austausch mit Kollegen, die im gleichen Boot sitzen.

  • Neues Verhalten zur Routine werden lassen

    Aufgaben und Reflexionen, um das erworbene Wissen auch in den Alltag umzusetzen, denn nur dann wird sich wirklich etwas verändern und sich der Erfolg auch einstellen

  • Über sich hinauswachsen & Ihr Bestes selbst werden

    Ein Gesamtpaket, das Ihnen eine Weiterentwicklung Ihrer eigenen Persönlichkeit ermöglicht. Denn um Verantwortung für andere Menschen zu übernehmen, reicht reines Wissen allein nicht aus

Because of her remarkable variety of skills in relevant areas, Karin is a precious coach, consultant, mentor, advisor. During our sessions I was fascinated by Karin’s deep knowledge in many fields.

During our sessions I was fascinated by Karin’s patience and empathy, combined with a facilitating, respectful, excellent communication style. In all those cases, Karin acted in a very structured goal oriented way, with a high level of commitment, interest and initiative. Karin is an extremely openminded professional and a real expert in her field.

I can heartily recommend Karin as one of the best people I have ever worked with.

Edwin Jankowitz, CIO,

Kaspersky Labs

Hybrides Führungskräfte Training München

Sind Sie bereit für ... ?

Und dadurch für Teams, die

Da ich mit Pferden arbeite,
sind die Plätze begrenzt, um die Qualität zu sichern

Komprimiertes Know-How aus der Praxis für die Praxis

- In Kürze -

  • 4 Monate. Flexible Zeiteinteilung. Ihr Tempo
  • 4 Module mit kondensiertem Wissen
  • 1 Zusatzmodul mit Tools
  • 2 Module mit Hintergrundwissen Psychologie & Mindset
  • Werteanalyse nach Profile Dynamics®
  • 70+ Videos (ø 20min) + Bonusmaterial
  • Live-Calls & Peergruppen
  • Übungen & Retrospektiven 
  • 2 Live Tage in München mit Pferd
Leadership Training pferdegestützt & agil München

Warum Führung heute anders funktioniert

  • Zusammenhang Führung & Mitarbeiterbindung
  • So hat sich unsere Arbeitswelt verändert
  • Deshalb haben Zuckerbrot und Peitsche ausgedient
  • Klassische Management Methoden & ihre Limits
  • Klassische Führungsstile & ihre Wirkung
  • Von Autokratisch zur Selbstorganisation
  • Von Allem das Beste für die jeweilige Situation

Die neuen Anforderungen und wie ihr sie als Team meistert

  • Neue Anforderungen – neue Lösungen
  • So führst Du zukunftsfähig
  • Agilität – darum geht es
  • Agile Methoden im Überblick
  • Wann ist welche Methode passend
  • Einführung einzelner Methoden
    • Scrum
    • Lean Management
    • Kanban
    • Design Thinking

Neue Kompetenzen für euren Erfolg als Team

  • Den Widerspruch Hierarchie und Selbstorganisation auflösen
  • Deine Rolle als Führungskraft im agilen Umfeld
  • Die drei Ebenen der Führungskompetenz
  • Sieben Führungskompetenzen, um VUCA zu meistern
    • Change begleiten
    • Sich selbst führen und managen
    • Emotional intelligent handeln
    • Auf Augenhöhe kommunizieren
    • Richtig entscheiden & delegieren
    • Digitales Selbstverständnis
    • Diversity Kompetenzen

Stärke Dich und entwickle aus Einzelkämpfern ein echtes Team

  • Growth & Fixed Mindset
  • Selbst-Entwicklung als Führungskraft
  • Beziehungsgestaltung
  • Die Mitarbeitenden stärken
  • Entwicklungsgespräche
  • Role Model sein
  • So werden Einzelkämpfer zum Team
  • Agile Workhacks und Methoden
  • Followership erzeugen
  • Generationenmix und seine Möglichkeiten

Bewährte Methoden nutzen statt jedesmal das Rad neu zu erfinden

  • Agile Zeremonien (z.B. Retrospektive, Daily)
  • Lean Methoden (z.B. Gembawalk, A3)
  • Entwicklungsgespräch & Feedback (z.b. Kudokarten, SAG ES)
  • Delegation & Entscheidung (z.B. konsensieren) 
  • Visionen & Ziele entwicklen (z.B. Merlin)
  • Transparenz für alle (z.B. OKR, Wertschöpfungsboard)
  • u.v.m

Deine innere Haltung entscheidet über den Erfolg Deiner Handlungen

  • Systemische Haltung und Agile Manifesto
  • Kommunikationsmodelle
  • Werte- & Entwicklungsquadrat
  • Wahrnehmung von Wirklichkeit
  • Changemodell und Komfortzone
  • Transaktionsanalyse und Dramadreieck
  • u.v.m

Mit psychologischem Wissen Menschen besser verstehen & eine Umgebung schaffen, in der jeder sein bestes geben kann.

  • Bedürfnisspyramide
  • Diltsche Ebenen
  • Inneres Team
  • Big Five
  • Stärkenfinder
  • Motivkompass
  • Spiral Dynamics
  • kulturelle Modelle
  • u.v.m
der Mitarbeiter fühlen sich wenig oder gar nicht gebunden​
0 %
der Mitarbeiter sind bereit, innerhalb eines Jahres zu wechseln​
0 %
der nicht gebundenen MA empfinden ihre Führungskraft als motivierend
0 %
volkswirtschaftliche Kosten aufgrund innerer Kündigung
~ 0 Mrd. €

Welcher Weg zur innovativen Führung passt am besten zu Ihnen?

- Finden wir es gemeinsam heraus -

Basic Online

2999 (excl. Mwst)
  • Ihren eigenen Führungsstil entwickeln durch 4 Module mit geballtem Führungswissen
  • Gerüstet für alle typischen Führungs-situationen durch das Zusatzmodul Tools
  • Mitarbeiter besser verstehen mit Hintergrundwissen zu Psychologie & Mindset
  • Die eigenen Präferenzen für und Widerstände gegen Wertesysteme verstehen
  • Durch wöchentliche Live-Calls Ihre individuellen Challenges lösen
  • In der Peergruppe von Erfahrungen Gleichgesinnter profitieren
  • Die Umsetzung in den Alltag sichern durch Aufgaben und Retrospektive
  • An 2 spannenden Tagen Auswirkungen von Führungsstilen live mit Pferd erleben
  • Im geschützten Rahmen unter Gleichgesinnten erste Sicherheit erlangen
  • Bewertungsfreies "Feedback" über Ihre natürliche Autorität direkt vom Pferd
  • 2 private Coaching Termine

Exclusiv Individuell

4699 (excl. Mwst)
  • 4 Module Wissen pur
  • Zusatzmodul Tools
  • Hintergrundwissen Psychologie & Mindset
  • Profile Dynamics® Analyse
  • Wöchentlicher Live-Call
  • Peergruppe
  • Feedback Retrospektive
  • An 2 spannenden Tagen Auswirkungen von Führungsstilen live mit Pferd erleben
  • 2 private pferdegestützte Coaching-termine zu Ihrem individuellen Thema
  • Persönliche Nachbesprechung und Feedback für noch individuellere Entwicklung

I have experienced Karin as an ambitious and aspiring person, always ready to take on a challenge and eager to turn it into success.

I experienced her very strategic and analytic system thinking, as well as her very adaptive and individual style of „develop, encourage and demand“, „challenge and promote“ staff, I appreciated her consultative, coaching and transformational management style, and especially valued a lot the accountability and trust, responsibility and support given to me by Karin.

Volker Kämmerer, Head of Cloud FinOPS,

Amadeus IT Group

Häufige Fragen

- Noch Fragen? Hier finden Sie die Antworten -

Fast alle Führungskräfte haben wenig Zeit und einen vollen Terminkalender. Darum ist das Training bei mir so aufgebaut, dass Sie im eigenen Tempo mit 2-3 Stunden pro Woche bereits neue Ideen umsetzen und mit den in dieser Zeit erworbenen Fähigkeiten viel Energie sparen. Denn Sie haben anschließend deutlich größere Hebel, mit denen Sie dauerhaft weniger operativen Aufwand haben.

Wie viel Zeit haben Sie schon mit nicht hilfreichen Aktionen verbracht, die Sie und Ihr Team nicht weiterbringen? Mit meiner Unterstützung wählen Sie schneller die richtigen Aktionen, weil Sie immer genau wissen werden, was gerade gebraucht wird und hilfreich ist..

Nein müssen Sie nicht.

Insbesondere müssen Sie nicht reiten können, denn wir bleiben am Boden. Sie bekommen von mir das Pferd vorbereitet in die Hand und müssen es einfach „nur“ bewegen. 

Es kommt nur auf Sie und Ihre Führungspersönlichkeit an.

Das wenige, was Sie für den Umgang mit Pferd im Rahmen des Training wissen müssen, habe ich Ihnen schnell erklärt.

Pferde sind Meister im Lesen von Körpersprache, denn es gehört zu ihrer Überlebensstrategie. Ihre erste Frage an ein Gegenüber ist immer:

„Bewegst Du mich oder ich Dich?“
„Kann ich mein Leben Deiner Führung anvertrauen?“

Pferde testen also Ihre Leadership Skills, Authentizität und Kongruenz. Dabei reagieren sie direkt und natürlich, ohne Vorurteile, vorgefertigte Meinung oder Klischees – und ohne Bewertung.

Pferde werden dadurch zum perfekten Spiegel für Ihr Handeln und Tun.

Unterschiedliche Pferde und Situationen fordern von Ihnen auch unterschiedliche Verhaltensweisen. Denn 600kg Pferd können Sie zu nichts zwingen, genauso wenig wie einen Mitarbeiter in unserer modernen Arbeitswelt.

Ich unterstütze Sie, wenn Sie

  • bisher eine Führungskraft in einer klassischen Umgebung waren und jetzt agile Teams führen möchten
  • bereits in einer Führungsposition sind und sich nicht mehr nur auf Ihre Intuition verlassen möchten
  • vor haben, demnächst eine Führungsrolle zu übernehmen und sich schon jetzt darauf vorbereiten möchten

Voraussetzung für eine Teilnahme sind:

  1. Sie haben (bald) Verantwortung für andere Menschen
  2. Sie wollen wirklich umsetzen und Ihre Fähigkeiten als Führungskraft dauerhaft verbessern
  3. Sie wollen effektiver werden, in dem Sie sich wirksame Fähigkeiten aneignen und somit schneller wissen, welche Hebel wirklich funktionieren und Ihr Team begeistern.
  4. Sie sind bereit sich als Persönlichkeit weiterzuentwickeln
  5. Sie haben Interesse an Menschen und deren Psychologie

Du bist falsch bei mir:

  1. Wenn Sie den Command & Control Führungsstil bevorzugen
  2. Wenn Sie sich bequem zurücklegen und nur berieseln lassen wollen
  3. Wenn Sie nicht bereit sind, sich selbst zu verändern
  4. Wenn Sie mit Psychologie andere Menschen manipulieren, täuschen oder hintergehen wollen, nur um sich selbst zu bereichern.

Die einzige Vorbereitung, die Sie brauchen, sind wetterfeste Kleidung und stabiles Schuhwerk.

Ansonsten müssen Sie nur sich und Ihre persönlichen Herausforderung mitbringen.

Für eine größere Gruppe komme ich auch zu Euch vor Ort. Dafür brauchen wir nur eine Reitschule oder  ein Hotel/Pension mit Pferden in Ihrer Nähe, in der wir uns für zwei Tage „einmieten“ können.

Sprechen Sie mich einfach persönlich an.

Sie werden überrascht sein, wie sich Ihre Sicht auf Führung und Menschen fundamental verändern wird.

Jede wirklich erfahrene Führungskraft weiß, dass erfolgreiche Führung zu einem großen Teil von der zwischenmenschlichen Beziehung abhängt – und die fällt deutlich leichter, wenn man die Psychologie der Menschen versteht.

Sie können sich sicherlich vorstellen, wie eine zum Gegenüber passende Kommunikation Mitarbeiter besser überzeugt oder Konflikte leichter aus dem Weg räumt. Das psychologische Wissen wird Ihnen auch nützen bei der Einschätzung von Bewerbern in Ihrem Team.  

Ihre Firma wird dankbar sein für die besseren Ergebnisse, Ihr Team für das bessere Arbeitsklima – und weil sich das rumspricht, werden Menschen gerne in Ihr Team wechseln.

Auf jeden Fall. 
In der Bewerbung werden Sie das erworbene Wissen bereits nutzen können. Sowohl um Ihren zukünftigen Chef mit Ihren Fähigkeiten zu beeindrucken, als auch um Ihren Gegenüber besser einschätzen zu können. Sie können auch besser beurteilen, ob die angebotene Rolle, die Firma und der Chef zu Ihnen passen. 

Und selbst wenn es nicht so schnell mit der Position klappt, wird das Programm Sie dabei unterstützen, sich richtig zu platzieren und sich Chancen zu verschaffen.

Ihr Vorteil: Sie erwerben solides Handwerkszeug, das passende Mindset und psychologisches Wissen, mit dem Sie sich nachweisbar von Ihren Mitbewerbern abheben.

Viele Firmen unterstützen auf vorherige Anfrage die Weiterbildungsmaßnahmen ihrer Mitarbeiter. Gerne kann ich die Rechnung auf Wunsch auf Ihre Firma ausstellen – natürlich mit ausgewiesener Mehrwertsteuer. 

Fragen Sie doch einfach mal bei Ihrem HR Business Partner an. Vielleicht kommt ja sogar ein Training dediziert für Ihre Firma zustande. Für Nachfragen stehe ich gerne zur Verfügung.

Meine Erfahrung bisher: Fortbildungen sind Investitionen in die berufliche Zukunft. Deshalb akzeptiert das Finanzamt die Fortbildungskosten, die für Fachseminare, Fachtagungen und Kongresse anfallen, in der Regel in unbegrenzter Höhe als Werbungskosten.

Grundsätzlich ist das Finanzamt bei der steuerlichen Anerkennung von Fortbildungskosten kulant, und erkennt die Ausgaben für folgende berufliche Weiterbildungen in der Regel an:

  • Weiterbildung im ausgeübten Beruf (Seminare, Spezialkurse etc.)
  • Umschulungen
  • Zweite oder weitere Ausbildung nach abgeschlossener erster Berufsausbildung
  • Studium nach abgeschlossener Berufsausbildung, z. B. Lehre
  • Aufbau- bzw. Zweitstudium

Wenn Du sicher gehen willst, sprich mit Deinem Steuerberater.

Alle Dienstleistungen von Longma werden per Vorkasse per Banküberweisung oder über PayPal.com abgerechnet.

Die Details findest du in Deiner Rechnung. Bei der Überweisung bitte die Rechnungsnummer nicht vergessen. Herzlichen Dank.

Der Zugang zum Kurs wird sofort nach Eingang der Zahlung freigeschaltet. Das Live Training mit Pferd findet zum vereinbarten Zeitpunkt und Ort statt.

Du hast das Recht innerhalb von 14 Tagen ohne Angabe von Gründen vom Vertrag zurückzutreten.

Da mir die Qualität des Trainings wichtig ist, würde ich mich dennoch über Feedback freuen.

Um Dein Widerrufsrecht auszuüben, musst Du mir (Dr. Karin Klimt, Nandostr. 15, 85652 Pliening, Telefonnr.: 0151 41909091, E-Mail-Adresse: karin@longma.coach) mittels einer eindeutigen Erklärung (z.B. ein mit der Post versandter Brief, Telefax oder E-Mail) über Deinen Entschluss, diesen Vertrag zu widerrufen, informieren.